2024年湖北宜昌市直部分事业单位招聘随军家属12人公告

 

　　1.面试人员的确定。按照笔试成绩40%与军人综合评定成绩30%之和从高分至低分排序，按招聘岗位数与报考人数1:3的比例确定，对特殊岗位确实达不到比例要求的，可适当降低比例，并发布公告予以明确。面试人员名单按规定在相关部门网站公告，各驻军部队在内部公告。面试入围人员公告一经发布，因考生弃权等个人因素造成入围人数达不到规定开考比例的，不再递补，按实际参加考试人数开考。

 

　　2.面试方案。面试方案由宜昌市退役军人事务局会同用人单位主管部门制定，面试前5个工作日报送市人社局审定备案后组织实施。

 

　　3.面试内容及方式。面试重点测评应聘人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试应聘人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试采取结构化方式进行，面试满分100分，按照去掉一个最高分和一个最低分，取平均分的方法计算，考生的面试成绩当场宣布。

 

　　4.发布面试公告。公告应包含考生必须知晓的事项。面试公告在面试实施5天前，按规定在相关部门网站公告，各驻军部队在内部公示栏公告。

 

　　5.面试时间和地点，以面试公告为准。

 

　　面试公告发布后，在距面试日5天内，因考生弃权等因素造成面试人选达不到规定比例的，可不再递补。面试最低合格分数线为70分，达不到最低合格分数线的考生，不得进入体检、考察环节。

 

　?。ㄈ┳酆铣杉扑?。由宜昌市退役军人事务局会同宜昌军分区政治工作处负责综合成绩计算并排序，按笔试成绩占40%、面试成绩占30%、军人综合评定成绩占30%的权重计算考生综合成绩。综合成绩精确到小数点后两位，若遇综合成绩相同，则按考生笔试成绩40%与军人综合成绩30%之和从高分到低分排序确定；若成绩仍相同则组织加试，按考生加试成绩从高到低分排序确定?？忌酆铣杉芭琶榭霭垂娑ㄔ谙喙夭棵磐竟?，各驻军部队在内部公示栏公示并告知本人。

 

　　六、体检与考核

 

　?。ㄒ唬┨寮?。退役军人事务部门按报考岗位考试评定总成绩从高到低按1：1比例确定参加体检人选，按规定在相关部门网站公告，各驻军部队在内部公示栏公告。体检由用人单位及主管部门组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行（部门行业对岗位体检标准有明确要求的，按省级以上行业主管部门制定的标准执行）。体检费用由考生自行承担。若体检不合格或自动放弃，则从参加该岗位面试的人员中，按综合成绩从高分到低分依次递补。

 

　?。ǘ┛己?。用人单位及主管部门按照招聘资格条件，对体检合格人员进行考核，主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况。若考核对象不合格或自动放弃的，则从报考该岗位人员中按考试评定总成绩由高到低依次递补，并按招聘的规定程序办理。

 

　　体检、考核时间地点由用人单位主管部门另行通知。

 

　　七、公示和聘用管理

 

　?。ㄒ唬┚际云蓝?、体检、考核的拟聘随军家属，按规定在相关部门网站公示，各驻军部队按要求在公开栏进行公示。公示时间应不少于7个工作日。

 

　　公示期间对拟聘人员有异议的，可向军分区政治工作处、退役军人事务部门和人社部门实名进行反映。军分区政治工作处会同退役军人事务部门、人社部门进行调查核实，做出是否聘用的决定，并将核查结果反馈给反映情况者。

 

　?。ǘ┕酒诮崾抟煲榈哪馄杆婢沂?，由用人单位主管部门提出拟聘报告，人社部门下达《聘用通知书》，用人单位按规定办理聘用等相关手续。

 

　?。ㄈ┬缕杆婢沂粲泄卮?、合同签订等事宜，按照有关规定执行。

 

　　八、其它要求

 

　?。ㄒ唬┯ζ溉嗽庇形ゼ臀ス嫘形?，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关。

 

　?。ǘ┍敬喂衅缚际圆恢付际愿ǖ加檬?，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

 

　?。ㄈ┍竟嬗梢瞬型艘劬耸挛窬只嵬瞬智喂ぷ鞔?、各用人单位主管部门负责解释。

 

　　咨询电话：0717-6397595

 

　　监督电话：0717-6397116

 

　　附件:1-3

 

　　1.《2024年宜昌市直部分事业单位公开招聘随军家属岗位表》

 

　　2.宜昌市直部分事业单位公开招聘随军家属报名表

 

　　3.军队干部基本情况表

 

　　宜昌市退役军人事务局       宜昌军分区政治工作处

 

　　2024年8月28日