2025年首都医科大学附属北京友谊医院招聘工作人员公告（第三批）（7人）

　　首都医科大学附属北京友谊医院始建于1952年，1970年周总理亲自为医院命名为“北京友谊医院”。现已发展为集医疗、教学、科研、预防和保健为一体的北京市属三级甲等综合医院，是首都医科大学第二临床医学院。经过近七十年发展，医院顺应首都发展变化，立足北京“四个中心”功能定位，落实北京城市总体规划，服务非首都功能疏解，形成“三区一部”规模，即西城院区、通州院区、顺义院区和副中心门诊部。

　　医院综合优势明显，专业特色突出，共有临床医技科室54个。消化和泌尿系统疾病诊治，肝、肾移植，肾内血液净化，热带病和寄生虫诊治以及中西医结合是医院的专业特色。2014年10月，医院获批成为国家消化系统疾病临床医学研究中心，2018年牵头成立北京市医院管理中心消化内科学科协同发展中心，2023年获批消化健康全国重点实验室。

　　根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）及《关于进一步规范事业单位公开招聘有关问题的通知》（京人社专技发〔2012〕247号）文件精神，结合医院发展需要，现将我院招聘事宜公告如下：

　　一、招聘对象

　　具有相关工作经历人员（北京户口且人事行政关系在京人员）、符合北京市人才引进条件人员。

　　二、招聘岗位

　　具体岗位及要求详见附件

　　三、基本条件

　?。ㄒ唬┚哂兄泄?，拥护中国共产党的领导，具有良好的职业道德和奉献精神；

　?。ǘ┥硇慕】?，无违纪违法、科研诚信、医德医风等不良行为记录；

　?。ㄈ┚弑父谖凰璧淖ㄒ导凹寄芴跫?；

　?。ㄋ模┤〉孟嘤χ匆底矢裰な?；

　?。ㄎ澹┓潜本┗Ъ敕媳臼腥瞬乓笈跫?；

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　?。ㄆ撸└谖恍畔⒅?5周岁及以下为1990年1月1日后出生，40周岁及以下为1985年1月1日后出生。

　?。ò耍┓匣乇苤贫鹊绕渌泄毓娑?。

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬┯ζ溉嗽鼻胗?025年4月9日前登陆https://zp.bfh.com.cn/zp.html#/（友谊医院官网-人才招聘），注册后填写电子简历报名。

　?。ǘ┪以航菡衅柑跫透谖灰?，对应聘人员进行资格审查，确定参加考核人员名单。

　?。ㄈ┯ζ溉嗽笨己税剖液鸵皆嚎己肆礁鼋锥?。

　　第一阶段考核由需求科室完成?？己朔绞讲捎妹媸曰虮适缘刃问浇?。根据考核成绩由高到低的顺序,按各岗位需求人数1:3的比例确定进入第二阶段考核人员，未达到规定比例的，按实际人员确定。

　　第二阶段考核为医院面试。面试考官主要为院公开招聘专家委员会成员，纪检办公室全程监督面试过程。按照需求科室考核成绩与院公开招聘专家委员会面试成绩分别为30%和70%的权重计算综合成绩，综合成绩采用百分制，划定合格分数线80分。每个招聘岗位按照1:1的比例，根据综合成绩（达到合格分数线）排名顺序确定参加体检人选。

　　科室和医院考核时间、地点另行通知。

　?。ㄋ模┨寮毂曜疾握铡豆裨甭加锰寮焱ㄓ帽曜迹ㄊ孕校?，合格者作为拟聘用人选，上报院办公会批准。拟聘用信息在本单位（官网）公示7个工作日，公示无异议的办理接收手续。

　　五、工作地点

　　根据工作需要，由医院统筹安排在首都医科大学附属北京友谊医院各院区工作。

　　六、需说明事项

　?。ㄒ唬┤艨忌ёㄒ笛Э拼胗胨几谖蛔ㄒ笛Э拼氩灰恢?，或国外院?？忌ёㄒ得朴胨几谖蛔ㄒ笛Э撇灰恢?，但与岗位所要求的学科专业类同，可对照教育部历年公布的专业目录，以及经教育部批准的各学校特设专业目录，提供所在学校、院或系级出具的相关专业说明材料；国外院?？忌峁┓牍淖ㄒ悼纬棠柯技俺杉ǖ?；同一专业的专业硕士和学术硕士均可报名；所学专业与代码不一致的可结合实际情况进行审核。

　?。ǘ┳矢裆蟛楣岽┕衅溉?。应聘人员须完整提供真实、有效的个人信息及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消应聘人员相应资格，已办理聘用手续者取消聘用。应聘人员本人承担由此产生的相应后果。

　?。ㄈ┯ζ溉嗽庇ΡＶに舻缁昂怕肓党┩?，因电话联系不畅造成无法通知考生本人的，后果由本人负责。

　?。ㄋ模┤缬ζ溉嗽蔽丛诠娑ㄊ奔浒凑找笸兜菁蚶?，医院有权视为报名无效。

　　七、联系地址：北京市西城区永安路95号首都医科大学附属北京友谊医院人力资源处

　　咨询电话（工作时间）：010-63139419，010-63138310

　　首都医科大学附属北京友谊医院

　　2025年3月27日

　　附件：首都医科大学附属北京友谊医院2025年公开招聘工作人员职位及要求表.xlsx (11.4 KB)