2025年林西县“绿色通道”引进教师公告（7人）

　　为进一步优化人才队伍结构，根据学校教师需求，经县人才引进工作领导小组批准，决定开展林西县教育系统2025年度“绿色通道”引进高层次教师工作。现公告如下：

　　一、引进原则

　　   （一）坚持公开、公正、竞争、择优的原则。

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　　二、引进岗位

　　计划引进学科教师7人。

　　第一中学：物理2人

　　第二中学：数学2人

　　第三中学：英语1人，地理1人

　　实验中学：体育1人

　　引进计划将根据学科岗位和应聘情况，经引进领导小组集体研究后做适当调整。

　　三、引进条件

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　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律，品行端正，拥护中国共产党的领导，具有良好的思想政治素质；甘于奉献，热爱教育事业，有较强的事业心和责任感。

　　3.具有正常履行职责的身体条件，具备从事教育教学和相关工作的基本素质和基本能力。

　　4．年龄在30周岁以下（以发布公告时间为准）。

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　　1.教育部直属六所师范类院校的公费师范生，全日制硕士研究生及以上学历毕业生。

　　2.国内“双一流”大学（学科）建设高校全日制本科及以上学历的普通高等院校毕业生。

　　3.省属重点师范类院校全日制本科及以上学历毕业生。

　　4.报考学历专业与报考岗位相同或相近,具有相应种类或以上层次教师资格证，教师资格证书任教学科与所报岗位一致。

　　5.2025年毕业生须在2025年8月31日前取得相应的学历、学位等证书。

　　6.具有普通话水平测试二级乙等及以上证书。

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　　1.现役军人、机关事业单位在编（含试用期内）工作人员。

　　2.在读普通高等学校全日制本科生、研究生（不含2025年应届毕业生）

　　3.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员。

　　4.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员。

　　5.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　四、引进程序

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　　公开引进公告由县教育局负责在赤峰市教育局官网、内蒙古师范大学就业信息网发布。

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　　报名者须提供的相关材料包括：

　　1.教师报名登记表（附件1）。

　　2.提交相关证件原件的扫描件。

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　?、诒弦抵?、学位证原件扫描件。

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　　招聘会按资格条件对报名人员进行现场资格初审，符合资格条件的报名人员进入面试环节。

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　　面试时间和地点微信群通知，同时请保持电话畅通。面试采用结构化面试方式进行，评委由面试考核领导小组选定。

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　　1.体检参照有关规定执行，体检费用由应聘者自理，应聘者如需要进行复检的，接到通知后及时进行复检。

　　2.体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职、造成不良后果的工作人员，按照有关规定处理。

　　3.对于无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的应聘人员，取消其聘用资格。

　　4.考察工作在体检结果完成后进行?？疾旃ぷ饔烧衅缚己肆斓夹∽樽橹凳??？疾彀凑盏虏偶姹傅谋曜?，根据拟聘用岗位要求，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作或现实表现以及需要回避等情况，审核档案材料。对考察不合格的，取消其聘用资格。

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　　聘用人员工作单位为林西县城区中学，按照相关规定办理人事录用手续，签订《事业单位人员聘用合同》，最低服务期限为5年。列财政全额事业编制，执行事业单位工作人员工资政策。

　　五、其他事项

　?。ㄒ唬┒杂ζ溉嗽钡淖矢裆蟛楣岽┕ぷ魅?，在引进的任何阶段及试用期间发现弄虚作假，违反规定的人员，一律取消聘用资格。

　?。ǘ┍嗽彼峁┬畔⒁晔?，如因信息填写不详细、不真实而影响引进的，由本人负责。在教师引进工作期间，要保持通讯畅通，因个人原因造成信息沟通不畅而影响引进的，由本人负责。

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　　 咨询电话：0476-5556821。

　　附件：附件1林西县引进教师报名登记表.xls (25.0 KB)

　　林西县人才引进工作领导小组     

　　2025年4月9日